¿Tomar un año libre para viajar afectará negativamente su carrera?

No si eres estratégico al respecto.

Primero, se preparará para el éxito si tiene alguna idea de lo que planea hacer para una carrera / ingreso estable / trabajo cuando regrese de sus viajes.

Si acaba de graduarse de la universidad, al menos tenga una idea general de en qué industria intentará ingresar cuando regrese. No tiene que ser tu carrera para siempre, pero tener en mente algún tipo de campo, nicho o puesto de trabajo específico (o al menos resolverlo a mitad de tu año de viaje) te ayudará a asegurarte de que no estás gastando otro 6 meses resolviendo eso después de que regrese.

Pero, en general, diría que pasar un año viajando por el mundo es algo con lo que la mayoría de las personas sueña y entendería completamente el deseo de hacer.

La mayoría de los gerentes y reclutadores de contratación están más preocupados por las brechas de empleo que no parecen tener un propósito claro o no fueron deseados / no intencionales: por ejemplo, fueron despedidos, no fueron comercializables y no pudieron conseguir un buen trabajo, fueron improductivos y no No me importa tener un trabajo.

Si tiene un propósito claro para la brecha y realmente está viajando casi todo el tiempo, podría retrasarlo un poco solo porque este es tiempo que no se dedica a desarrollar habilidades o experiencias profesionales específicas, pero esto no debería lastimarlo también mucho y puedes ponerte al día rápidamente.

Solo asegúrate de no volver a casa sin un plan ni una idea de cómo volver a poner los pies debajo de ti. Descubra lo que necesitará en su currículum para obtener el trabajo que desea cuando regrese, y tome las medidas iniciales para obtener esas habilidades y experiencias.

Me gusta recomendar que las personas encuentren a otras personas en LinkedIn que tengan el tipo de trabajo que desean, y luego realicen una ingeniería inversa de sus movimientos profesionales para descubrir qué debe hacer a continuación. No estoy diciendo que debas comunicarte con ellos, solo estudia los movimientos de algunas personas que están en carreras a las que aspiras y da algunos pequeños pasos para fortalecer tu propia cartera de experiencias y fortalezas profesionales para que tú también puedas conseguir un trabajo. como el suyo (o un paso más cerca del suyo) cuando esté listo.

CONSEJOS ADICIONALES:

  1. Si puede, documente sus viajes en un blog. Aproveche este tiempo para mejorar en la escritura y el procesamiento y la articulación de sus experiencias y perspectivas. Demostrar una capacidad de escritura sólida es importante para una variedad de trabajos y carreras. Si escribir no es lo tuyo, la fotografía y la videografía (incluso si tus fotos y videos no son perfectos) es otra forma de documentar tus experiencias y posicionarlo como una persona reflexiva y que no solo pasó todo el año de fiesta, pero aprendiendo y creciendo. Nunca está de más aprender un poco de marca personal, y esto te dará un curso intensivo en eso, incluso si haces lo mínimo.

    Si está interesado en esa idea, ¿por qué no llevarla aún más lejos? ¿Puedes entrevistar a personas en el camino y presentar sus historias? ¿Puedes limitar el tema de tu blog aún más a un nicho específico, o darle algún tipo de ancla narrativa? (es decir, estoy viajando por el mundo para encontrar el mejor arte callejero y artistas callejeros en cada ciudad; estoy interesado en las perspectivas de todas las personas con trabajo X en todo el mundo … algo así).

    Y el blog tampoco tiene que ser nada elegante. Un sitio de Squarespace es fácil de configurar, pero podría ser aún más simple y usar Medium para escribir y YouTube para videos. Sin embargo, es mejor construir su casa en su propio terreno. Nunca se sabe si podría despegar y luego deseará tener más control sobre él.

  2. Aprenda una habilidad específica y comercializable mientras viaja tomando un curso en línea. Idealmente, esto se relacionaría con el trabajo que desea obtener cuando regrese. Sea selectivo con el proveedor del curso y asegúrese de obtener algo que pueda incluir en su currículum al final, incluso si es algo así como un certificado de la Asamblea General para un curso de codificación o diseño.

    En general, trataría esta vez como una educación no convencional. Siempre busca nuevas experiencias para aprender. Si puede encontrar una manera de aprender formalmente en línea para complementar la educación del mundo real que obtendrá viajando, aún mejor, ya que le dará una ventaja cuando regrese.

Depende personalmente de quién es usted (su edad, su educación, su situación económica, sus destinos, sus actividades (turista, Cuerpo de Paz, voluntario para ciencias), etc.).

Ahora, no crecí con mucho dinero. Y cuando comencé a trabajar después de mi primer título universitario, no me tomé mucho tiempo para vacaciones (también me estaba preparando para eventualmente regresar a la escuela de posgrado; tomé algo para trabajar en Mt St Helens antes de que explotara (tesis doctoral de un amigo) )). Hice viajes de trabajo local en los Estados Unidos (muchos vuelos desde LAX a DC y otros).

Así que no terminé la escuela de posgrado y volví al trabajo. Acumulé licencia para usar o perder. Y luego, un día, unos amigos me invitaron a unirme a ellos trabajando en la Antártida. Fui durante 3 meses, obtuve una medalla por mi servicio (no es un año). Y más adelante, me encontré trabajando nuevamente con la National Science Foundation, pero con una oficina diferente (desde programas polares hasta informática e informática e ingeniería (CISE)). Y también trabajé junto con los gerentes de programa de DARPA. Y uno de ellos (Oscar) y yo íbamos en automóvil al aeropuerto de Pittsburgh desde CMU, y apareció mi servicio antártico, y se sorprendió de que me hubiera quitado 3 meses así (“¡¿Pero tu carrera ?!”; que de alguna manera Descarté porque no tenía ningún interés en la administración). Para mí fueron unas vacaciones de $ 1 millón.

Se me señaló (décadas atrás) que muchas empresas (digamos de cuello blanco) no lo contratarán si le pagan un salario de 40 horas y espera trabajar solo 40 horas. Quieren que el hombre trabaje 50 horas o más. Esto también apunta a otros problemas profesionales y familiares y a un creciente envejecimiento (demandas importantes y grandes acuerdos extrajudiciales). Esto tiende a ser un problema de inicio sensible (es posible que deba firmar un NDA).

Otras personas escribirán libros.

Otros pueden despegar y comenzar una empresa.

Algunas (menos en estos días) las empresas de Silicon Valley le harán tomar un año sabático pagado. Ayuda a que a la empresa le vaya bien.

Algunas personas simplemente tienen que alejarse.

Algunas personas desperdiciarán ese año. Intenta no.

Los empleadores se están volviendo cada vez más comprensivos sobre este tipo de brechas. Es común que las personas se tomen un tiempo libre para viajar, criar hijos, ayudar a familiares enfermos y otras razones. Entonces, no, tomarse un año de descanso probablemente no afectará su empleabilidad cuando regrese.

Simplemente esté preparado para responder preguntas sobre la brecha cuando comience a buscar trabajo nuevamente. Tenga una explicación lista para cuando esté en entrevistas de trabajo. Deje en claro que su año libre fue una elección personal, cómo enriqueció su vida, y deje en claro que está listo para comprometerse con un nuevo rol. También es una buena idea mantener el dedo del pie en el agua durante el año libre y asegurarse de estar al día con las habilidades y tecnologías en su campo. La mayor preocupación que los empleadores tendrán sobre su año sabático es que ha perdido contacto con su campo y sus habilidades se han quedado atrás. Si puedes compensar ese miedo, entonces es difícil para ellos decir que no.

Depende de lo que hagas, cuántos años tengas y en qué momento de tu carrera estés. Incluso podría tener un efecto positivo, especialmente si eres un blogger, y usas los viajes para mejorar tu escritura, redes sociales, fotografía, habilidades de redes, y puedes usar todo esto en tu currículum, si estás en el mundo corporativo o si solo puede construir su propio negocio en línea.

Técnicamente, tomarse un año libre podría afectar negativamente su carrera, PERO es muy poco probable. Mucha gente se toma un tiempo libre para viajar o criar niños en algún momento de su carrera, por lo que los reclutadores y RR. HH. Están bastante acostumbrados a ver este tipo de cosas.

Lo más importante que debe recordar cuando comience a trabajar nuevamente es abordar el tiempo libre. Una excelente manera de hacerlo sin mezclarlo en su currículum es a través de una carta de presentación. ¡Esto le permite explicar completamente por qué eligió tomarse un tiempo libre y le permite ser más personal con quienes revisan su carta de presentación y su currículum!

Depende de la industria. Si me tomara un año libre de ingeniería de redes, entonces sí. Los empleadores se preguntarían qué hice en ese período de tiempo y preguntarían si aprendí algo útil durante mis viajes para contribuir a sus resultados. No les diría a los posibles empleadores que acabo de viajar, pero enfatizo las habilidades que aprendí mientras lo hacía.

Depende totalmente de cuáles sean tus objetivos. A veces, tomar un descanso puede refrescarte, ¿pero tal vez no todo un año?

¿Quizás encuentre una manera de continuar su carrera con un trabajo independiente para que las cosas sigan funcionando? ¡Puedo ayudarlo a conectarse y entrenarlo en un excelente sitio!