Solo explícalo. Sea completamente honesto y ofrezca devolver el dinero, tal vez en cuotas si no puede pagarlo todo de una vez.
Si tuviera una oportunidad de trabajo en otro país con la visa y los vuelos pagados, iría de inmediato. Estoy seguro de que querías tomar este trabajo y hacer el movimiento en algún momento. Si tiene buenas razones para cambiar de opinión y las explica bien, entonces el empleador debe comprender y apoyar su decisión. Si no lo hacen, entonces tienen una mala cultura con la que es mejor no involucrarse.
Si tiene razones estúpidas para no aceptar el trabajo, debe pensar en otras mejores (por ejemplo, dejar atrás a los padres mayores o tener mejores perspectivas a largo plazo en el momento en que se encuentra geográficamente). Una buena disminución honesta con buenas razones que están bien explicadas y la gratitud por la oferta, así como el reembolso de sus costos, contribuirán en gran medida a no quemar ese puente. Es posible que desee avanzar más adelante, por lo que es mejor preservar esta relación y su reputación y explicar que el momento no es el correcto en este momento debido a …
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